Gracias a diversos estudios como el del CIIPCA, se ha comprobado que un empleado que presenta estrés laboral, es más propenso a ausentarse del trabajo, correcto a todas las causas sin embargo mencionadas anteriormente que van ligadas al estrés laboral.
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fomentar la importancia de la seguridad en el trabajo y la participación activa de los empleados en la prevención.
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Como consecuencia de lo anterior, sólo las incapacidades laborales que los médicos tratantes prescriben en el momento en que se evalúa el estado de Sanidad de sus pacientes pueden ser validadas y emitidas por las entidades promotoras de Salubridad, quedando en la historia clínica correspondiente la información específica que justifica clínicamente la prescripción de la incapacidad.
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Falta de apoyo: en muchas ocasiones, los trabajadores se sienten solos y estresados adecuado a que no tienen apoyo Adentro de la empresa o acertado a la marcha de relaciones interpersonales entre los empleados.
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